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美国如何吸引高科技人才

日期:2006-6-20 5:29:12  点击:   作者:经济论文  来源:文秘范文

额,多签了2万人,其中印度人位居榜首,占46%,中国内地占10%,加拿大占4%,菲律宾占3%,中国台湾占2%, 再后是韩国、日本、英国、巴基斯坦和俄罗斯。 
不惜工本 大力资助 
美国十分重视招收外国的留学生,政府相继制定了留学生教育的政策,其中最具吸引力的是资助留学生政策。 
美国50年代每年只有留学生34万人,60年代增加到8万人,进入 70年代猛增至15万人,到了90年代,留学人数更是成倍增长,达到50多万人。去美国的留学人员不断增长,是与美国吸引留学生政策密切相关的。美国设立了多种资助留学生的资金,如国际开发署和富布赖特基金会,福特基金会,洛克菲勒基金等都为第三世界国家的留学生提供了种类繁多的奖学金。美国每年对外国留学生的投资多达25亿美元。美国的外国留学生政策具有一定的连续性,一直鼓励接收外国留学生,在奖学金的发放和交纳学费等问题上,给予外国留学生与本国学生以同等的待遇,这种体现某种平等的政策对外国留学生具有较大的吸引力。 
趁火打劫 重金收买 
美国从各国吸引人才可谓不择手段。早在1945年攻克柏林后,美国随即派了3000名科技专家来到德国进行调查,然后又派了100 架飞机将科学家运往美国,经严格考核,高薪录用。苏联解体后,美国采取金钱收买等各种手段,吸引俄罗斯的各类人才,如圣彼得堡物理研究院具有研制和生产大功率军用固体激光器的实力,苏联一解体,美国国防部即派员常驻该院,名义上是合作,实际是由美方出钱,为美国人干活,俄罗斯科学院物理化学研究所纳米级超微细粉末研究室与美国国家公司合办一合资企业,实际上是受美方的委托,为美制造纳米级超微细粉末材料。美国还竭力以高出原薪10多倍(5000美元)月薪从前苏联收买反弹道导弹专家,目前,美国在世界180个国家和地区, 广泛搜罗各类人才,数量逾百万,世界权威的诺贝尔奖美国科学家占了一半,而其中相当多数又是有异国国籍的外国人,在硅谷休斯顿航天中心等科技人才密集的地方,外国科技人员占一半以上。美国许多重点科研机构,大公司科研机构的科技带头人,许多重点大学的系主任有60—70%由美籍外国人担任。各大学还以优惠的条件吸引外国留学生。据反映,目前美国的几所名牌大学几乎网罗了世界最优

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